Embedded Files
Vi søker ny hovedtrener for damelaget i Mizunoligaen for sesongen 25/26!
Vi leter etter deg! Du som er ambisiøs, kompetent og har gode lederevner. Damelaget vårt har kjempet i toppen av norsk volleyball i en årrekke, og nå ønsker vi å nå nye høyder. Oslo Volley er en av landets største volleyballklubber. Vi har mange junior- og seniorlag, sunn økonomi og et velfungerende styre. Vil du være med å løfte klubben til nye nivå?
Ønskede kvalifikasjoner:
Trenererfaring på høyere nivå i Norge og/eller i utlandet. Erfaring med utvikling av juniorspillere er ønskelig. Svært god beherskelse av grunnleggende teknikker, og kunne formidle disse godt. Det er en fordel å ha et øye for detaljer.
Hovedtrener bør ha en tydelig volleyballfilosofi. Treneren må dele klubbens verdier, og ha gode visjoner for laget og klubben.
Treneren stiller forberedt til trening med gjennomtenkte planer og konkrete mål for treningsaktivitetene. Treningsopplegg bør være variert og engasjerende, og inneha elementer av konkurranse, teknisk trening, strategisk trening og øving i samspill - selv om opplegget har en rød tråd og et klart mål. Som et utgangspunkt vil det settes opp fire balløkter i uka, på 90-120 minutter, ekskl. morgentrening før kamp.
Treneren analyserer motstanderlag, gjerne i samråd med trenerteamet. Hovedtrener avtaler taktikkmøter i forkant av kamp, gjerne tidlig i treningsuka, slik at laget kan arbeide med forberedelser gjennom uka. Møtene bør gjennomføres på rundt 30 minutter før eller etter en oppsatt treningsøkt.
Trener gir gode tilbakemeldinger, både individuelt og felles. Treneren evner å tilpasse responsen til hver enkelt utøver. Egnethet til å trene damespillere i alle aldre – med ulike livssituasjoner, kontrakter og personlige målsetninger. Hovedtrener setter rammene for et trygt treningsmiljø og en god treningskultur.
Hovedtrener blir en del av et team, som han/hun kan være med å utforme. Samarbeid på tvers av klubbens lag og med sitt eget team er viktig. Få på plass hospiteringsordninger som fungerer godt for alle parter.
Leder laget gjennom hjemmekamper og bortekamper i løpet av sesongen, og finner en stedfortreder ved fravær.
Personlige egenskaper vi ser etter: positiv, engasjert, energisk, pålitelig, målbevisst og kompetent.
Språk: behersker svært godt norsk eller engelsk.
Vi tilbyr:
En konkurransedyktig lønnsavtale.
Trenerkarriere på Norges øverste nivå.
Spennende talentutvikling.
Et lag med sosiale, imøtekommende og hardtarbeidende damer.
Kurs og utviklingsmuligheter ved etterspørsel.
En robust og veldrevet klubb med sunn økonomi.
En klubb i full vekst – med mange medlemmer og frivillige.
Tett samarbeid med styret og sportslig utvalg.
Tiltredelse: Snarest
Rekrutteringsprosessen av spillere bør startes omgående. Aktuelle spillere bør kontaktes; dette vil innebære å gi talentfulle juniorer tilbud om prøvespill, og på samme tid henvende seg til eldre, rutinerte spillere som kan bidra positivt inn i laget. Klubben planlegger for prøvespill den første treningsuken i august, men hovedtrener kan invitere til samling/treningsuke i juni ved ønske om det.
Må fremlegge godkjent politiattest. Stillingen har mulighet for forlengelse. Dersom søkeren er ukjent for klubben, kan det være ønskelig med referanser.
Send oss gjerne en melding på post@oslovolley.no.
Aktuelle kandidater vil bli kontaktet fortløpende.
Page updated
Report abuse